Coach Profissional

O Coach Profissional em Portugal é um serviço cada vez mais procurado por profissionais de middle e top management que desejam desenvolver competências comportamentais e impulsionar o seu desempenho. Focado no autoconhecimento e na inteligência emocional, este processo de coaching aborda temas essenciais como gestão de conflitos, resiliência, gestão do stresse e tomada de decisão. Conduzido por um coach experiente, o percurso inclui entre 8 a 10 sessões de 60 minutos, acompanhando o cliente desde o seu estado atual até ao objetivo desejado. Esta orientação personalizada permite ao profissional aprimorar a sua performance e alcançar novos patamares na sua carreira.

01

Coaching Empresarial

Coaching para Executivos é uma abordagem de coaching empresarial que foca no desenvolvimento de competências estratégicas e comportamentais, ajudando líderes a alcançar melhor desempenho e impacto nas suas organizações.

02

Gestão de Conflitos nas Empresas

A gestão de conflitos nas empresas beneficia do apoio de um coach para executivos, que orienta os líderes a desenvolverem habilidades de mediação e resolução, promovendo relações de trabalho mais harmoniosas e eficazes.

03

Tomada de Decisão nas Organizações

A tomada de decisão nas organizações é crucial para o sucesso empresarial, destacando-se a importância da tomada de decisão na organização para garantir escolhas estratégicas que impulsionem o crescimento e promovam uma cultura de responsabilidade e eficiência.

04

Liderança, Comunicação e Motivação

Liderança, comunicação e motivação são pilares essenciais para o sucesso organizacional, refletindo a importância de uma abordagem focada em liderança e motivação de equipas para fomentar um ambiente colaborativo e alcançar objetivos comuns.

05

Inteligência Emocional

Inteligência emocional é uma competência fundamental que o coach para executivos ajuda a desenvolver, capacitando líderes a gerirem emoções com equilíbrio e a melhorarem a sua eficácia nas relações profissionais.

06

Desenvolvimento de Competências

Desenvolvimento de competências é um dos principais objetivos do coaching profissional, que oferece uma abordagem personalizada para fortalecer habilidades como liderança, comunicação e tomada de decisão, impulsionando o crescimento contínuo dos profissionais.

Executive Coaching Executive Mentoring Executive Coaching Executive Mentoring

Working Process

Metodologia Aplicada

01.
Definição dos Objetivos

Estabelecer metas claras para orientação.

02.
Avaliação das Competências

Identificação dos pontos fortes e melhorias.

03.
Criação de Estratégias

Planos de ação personalizados.

04.
Acompanhamento do Progresso

Monitorização e ajuste das estratégias.

Vamos trabalhar juntos?

Procura um Programa de Coaching Profissional? Conte Connosco.

Let’s Work Together